山东圣豪商业有限公司招聘机电,经理,会计,保安,保洁,收款员,营业员,电工,管培生

山东圣豪商业有限公司成立于1991年，总部位于山东省邹平市。经营领域涉及三大板块：圣豪商业（超市、购物中心）、圣豪地产（地产物业、酒店餐饮）、圣豪发展（加油站、农资、供应链、物流、食品加工、金融等）。现有职工6000余人，年销售额超过20亿元的多业态综合性商贸集团。入选中国快速消费品连锁百强，山东省商业企业三十强，中国最具竞争力区域连锁品牌，全省商业系统助力山东发展优秀企业等多项荣誉称号。

为满足公司2023年经营发展需要，现面向社会诚聘优秀人才。

一、招聘岗位（附：岗位职责及任职要求）

二、福利待遇

1、福利：一经录用，公司与其签订劳动合同，按照公司规定缴纳社会保险；公司定期组织生日会，发放节日礼品卡券、半年度福利大礼包，带薪年休假、健康体检、业绩奖励、丰富多彩的团建活动等多元化的福利体系。

2、培训：公司配备专业系统的培养体系和完善的职业发展晋升体系，让每一位圣豪人都有出彩的机会。定期组织文化素养、专业知识、服务礼仪、管理能力提升、对标学习、技能PK等多项培训活动。

三、报名方式

1、电话：0543-4354418   13021521998  15854386351

2、邮箱: shenghaorzb@163.com（标题格式：应聘岗位+姓名）

3、地址：邹平市黛溪三路圣豪五楼集团人力资源部

附：招聘岗位职责和任职要求

机电技术：负责拟定公司安全管理制度与巡检标准；负责定期对各部门、经营单位大型设备、消防设施、线路等安全巡检；负责组织各经营单位的安全培训与技术指导；负责集团公司及各单位突发事件的应急处理;负责新开门店消防、电路、施工等后勤支持工作。

任职要求：年龄40周岁以下，专科及以上学历，安全管理、消防、机电等相关专业，2年以上相关经验；熟悉消防安全、公共场所等安全法律法规；优秀的沟通表达能力、组织协调能力、应急问题处理能力、专业实操能力。

综合经理：负责板块或门店的人事行政工作；人事类主要负责招聘、培训、薪酬绩效、社保福利等工作；行政主要负责参观接待、会议组织、内外部沟通协调等工作。

任职要求：年龄35周岁以下，本科及以上学历，人力资源或管理类相关专业，1年以上相关经验；熟悉人力资源六大模块、劳动法等法律法规；擅长招聘或培训模块工作；优秀的沟通能力，组织协调能力，分析解决问题能力。可接受优秀应届生。

财务会计：负责门店财务工作，包括收款对账、货款结算、会计核算、预算分析、费用报销、固定资产盘点等财务相关工作。

任职要求：年龄35周岁以下，本科及以上学历，财务管理、会计、审计等相关专业，1年以上相关经验；有初级会计职称；优秀的沟通表达、组织协调、数据分析能力。可接受优秀应届生。

楼层管理：负责商超的日常管理与运营工作，包括员工管理、客户的沟通对接、售后处理、品牌引进、营销方案制定、销售数据分析等工作。

任职要求：年龄35周岁以下，专科及以上学历，市场营销、电子商务等相关专业；形象气质佳，性格活泼开朗，热爱零售行业；优秀的沟通表达能力、组织协调能力；有销售、营销、招商等相关工作经验者优先录用。 

管培生：公司重点培养的管理人才，培养方向包括行政人事、品牌宣传、商超管理、营销采购、酒店管理、实业管理等方向。

任职要求：2022-2024届全日制本科及以上高校毕业生，不限专业；具备优秀的沟通能力、组织协调能力、学习能力，较强的执行力、责任心。可接受山东省内工作安排。